2025年10月29日
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建設業は、人手不足・長時間労働・休日確保などの課題を抱える一方で、 働き方改革や人材確保といった経営課題を支援するために、さまざまな助成金制度が設けられています。
しかし、どの制度が自社に適用できるのか、申請の手続きや注意点は複雑で、「調べてもよくわからない」「手間がかかる」とあきらめている企業も少なくありません。
本勉強会では、建設業の実情に即した助成金制度を中心に、概要・ポイントを30分でわかりやすく解説いたします!
来年度の予算も見据え、早めの準備に役立てていただける内容となっております。
≪メインで取り上げる助成金≫
① 働き方改革推進支援助成金(業種別課題対応コース)
長時間労働削減・休日確保など、具体的な取り組みに対して支給される制度です。
「自社も対象になるのか」「取り組み事例は?」など、現場に即した視点で解説します。
取組の実施に要した経費の一部を、成果目標の達成状況に応じて支給されます。
② 人材確保等支援助成金(外国人労働者就労環境整備助成コース)
外国人労働者の雇用・受け入れを行う企業に対し、就業規則等の多言語化、苦情相談体制整備などの取組みに助成されます。
受給要件をすべて満たした場合に、1制度導入につき20万円(上限80万円)が支給されます。
対象経費など、申請時に押さえるべきポイントもご紹介します。
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✅ 当日ご都合が合わない方へ
当日のご参加が難しい方もご安心ください。
セミナー終了後にはアーカイブ動画の配信(アーカイブ動画の視聴は配信後1週間限定)を予定しています。
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また、個別での無料相談をご希望の方は、 同じくフォーム内の「個別相談を希望する」にチェックを入れていただければ、後日スタッフよりご連絡いたします。
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開催日時:令和7年11月19日(水) 13:30~14:00
講 師:井上 智玄 (NA&HRコンサルティング社会保険労務士法人 所長/特定社会保険労務士)
参 加 費:無料
定 員:30名
開催方法:オンライン ※お申込後、別途URLをお送りいたします。
ご参加をご希望の方は下記よりお申込みをお願いいたします!
当日のご参加が難しい方には、アーカイブ配信や個別相談にチェックをお入れください。
オンラインでの開催ですので、自社でのご参加が可能です。
是非、皆様のご参加をお待ちしております😊