こんにちは、ＮＡコンサルティンググループ 助成金担当のＫです！
このコラムでは、令和６年度 注目の助成金情報についてお伝えしていきます。

第１２回目は　令和７年度の助成金予想　についてお話しします。

令和７年度 注目の助成金は

［１］キャリアアップ助成金（正社員化コース）
［２］業務改善助成金

こちらの２つの助成金です！
それぞれの助成金について、注目ポイントをお伝えします。

［１］キャリアアップ助成金

キャリアアップ助成金（正社員化コース）は、
非正規労働者（有期契約労働者・無期契約労働者）を正社員化することで
申請できるコースです。

＜ 令和７年度からの変更点 ＞

令和７年度から 助成金支給額 の変更が予想されているため注意が必要です。

※ 以下➀～➂に当てはまらない労働者は【 助成金支給額４０万円 】
① 雇入れから３年以上の有期雇用労働者
② 雇入れから３年未満 ＋ 過去から不安定雇用が継続している者
③ 人開金の対象訓練を受けた者、派遣労働者、母子家庭の母など

［２］業務改善助成金

業務改善助成金とは 生産性の向上 や 事業場内の最低賃金の引上げ のため、
「設備投資」や「賃上げ」の取組を行った企業に対して助成を行う制度です。

助成金のご相談お待ちしております！

他にも様々な助成金がございます。

来年度は助成金を活用してみたい…！という事業主様がいらっしゃいましたら、
ぜひ弊社までお気軽にご相談ください。

最後までお読みいただきありがとうございました！